Eğitim Amacı

Lean Methods Group Yalın 6 Sigma Kuşak eğitimleri alanında dünyadaki en kapsamlı ve zorlayıcı eğitim programlarından biri olarak kabul edilir.
Amaç sadece kuşak sertifikasyonu yapmak değil, dünyanın en iyi değişim liderlerini yetiştirmektir.
Eğitim, Yalın Altı Sigma DMAIC proje yönetimi yöntem ve araçlarını içermektedir. İçerik, akış ve yöntem hakkında detaylı bilgi için lütfen bizimle iletişime geçin.

Eğitim Modeli

Eğitimler Honey and Mumford yetişkin eğitimi modeli üzerine kuruludur. Bu model klasik bir eğitime göre daha etkin, katılımcı, eğlenceli ve kalıcı bilgi transferini mümkün kılar.
Kuşak eğitimlerinin her biri aşağıdaki tüm bileşenleri içerir:

• Çevrimiçi Eğitim
• Fiziksel (ya da Sanal) Sınıf Eğitimi
• Oyunlaştırma
• Vaka Uygulaması

Eğitim Süresi ve Yöntem

• Yalın Altı Sigma Sarı Kuşak: 2 gün
• Yalın Altı Sigma Yeşil Kuşak: 10 gün / 7,2 CEUs
• Yalın Altı Sigma Siyah Kuşak: 25 gün / 18,0 CEUs
• Yeşil Kuşaktan Siyah Kuşağa Yükseltme: 15 gün / 7,2 CEUs
• Yalın Altı Sigma Usta Siyah Kuşak: 20 gün

Eğitimler haftalık olarak modüller halinde verilir. Her modül önceden seçilmiş olan projeler üzerinde aktarılır. Öğrenim modüller arasında koçluk verilerek pekiştirilir.

Eğitimin Tanınırlığı (*)

Eğitimler aşağıdaki kurumlar tarafından tanınır:

The International Association for Six Sigma Certification (IASSC)
The International Association for Continuing Education and Training (IACET)
The American National Standards Institute (ANSI)
Rollins College, Graduate School of Business
Monterrey Tech University, School of Engineering
University of Phoenix

Ve 300’den fazla diğer global kurum
Detaylı bilgi için lütfen aşağıdaki butona tıklayarak formumuzu doldurun biz sizi arayalım.

Eğitim Amacı

Eğitimin amacı katılımcılara Yalın 6 Sigma iyileştirme metodolojisi olan DMAIC’i aktararak temel problem çözüm araç setleriyle tanıştırmaktır.

Katılımcılar bu eğitimde temel veri analizi yapma yetkinliği elde ederler ve proje yönetiminin nasıl yapılacağına yönelik beceri geliştirirler.

Eğitim Modeli

Eğitimler Honey and Mumford yetişkin eğitimi modeli üzerine kuruludur. Bu model klasik bir eğitime göre daha etkin, katılımcı, eğlenceli ve kalıcı bilgi transferini mümkün kılar.

Aşağıdaki bileşenleri içerir:

• Fiziksel (ya da Sanal) Sınıf Eğitimi
• Proje çalışması
• Oyunlaştırma

Eğitim 2 + 2 günlük bloklar halinde verilir. Eğitim esnasında daha önceden tespit edilecek projeler üzerinde çalışılacaktır.

Bloklar arasında 2 gün ve eğitim sonrasında 2 gün proje koçluğu tavsiye edilir.

Eğitim İçeriği

• DMAIC yol haritası ve araçlar
• Proje tanımlama ve kapsam
• Proje bildirisi
• Mevcut durumun tanımlanması
• 8 tür israf
• Değer Akış Haritası
• Veriye bakışta temel kavramlar
• Kök neden analizi
• Çözüm üretme ve değerlendirme
• Çözüm devreye alma sürecinin yönetimi
• Kontrol planları
• Geçiş ve proje kapanışı

Eğitim Süresi

• 4 gün

Daha detaylı bilgi için lütfen aşağıdaki butona tıklayarak formumuzu doldurun, biz sizi arayalım.